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  • 工作就要日事日清

    我的书评工作就要日事日清

    日事日清这个理念是海尔提出来的,现在也是海尔的管理圣经,据说海尔集团首席执行官张瑞敏本人也很认同。

    高丹2019-09-01我的书评

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  • 秘密——魅力女人的源泉

    我的书评秘密——魅力女人的源泉

    这本书可以让所有看过的女人能够清醒地认识自己的人生。我本人很喜欢,尤其是里面的一些文章。作者的观点很实在,文笔也很好,很多事情也都折射出了我曾经的影子,写出了以前幼稚的我的心声。看完这本书后,发现自己成长了许多。

    高丹2019-09-01我的书评

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  • 哈佛职商课

    我的书评哈佛职商课

    职商呢,也就是职业智商,书面的解释是一个人工作时的智商和情商的综合体现,照我的理解就是,一个人在职场所应该有的智慧、心态、能力以及处世技巧。

    高丹2019-09-01我的书评

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  • 世界上最伟大的员工精神

    我的书评世界上最伟大的员工精神

    世界上最伟大的员工精神,说白了也就是热爱你的工作并全力以赴的精神,中间涉及了很多细节性的心态和技巧方面的知识,有兴趣的伙伴们可以读一下。本书案例举得比较多,读起来也没那么枯燥。

    高丹2019-09-01我的书评

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  • 情书 Love Letter (1995)

    我的影评情书 Love Letter (1995)

    每一个沉浸在回忆中的人都是不幸福的,他们不肯面对现实的残忍,不肯接受赤裸裸的社会,不肯接受很多人和事都已过去的现状,他们生活在自己假想的世界里,出不来了。可是,生活总要继续,我们总要开始新的日子。

    高丹2019-09-01我的影评

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  • 世界如此险恶,你要内心强大

    我的书评世界如此险恶,你要内心强大

    最后,这本书确实是一本好书,精简地说,非常有实战性的心理分析书。心理学很奇妙,也确实能解决很多问题,大家还是要多学学。

    高丹2019-09-01我的书评

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  • 世界名企总裁有效激励员工的40封信

    我的书评世界名企总裁有效激励员工的40封信

    这本书的布局分别是绩效篇、团队篇、发展篇、变革篇、危机篇、并购篇、勉励篇、离职篇几个维度。里面每一封信的例举都是按照:公司背景、信件内容展示、作者评价、信件作者职业简历及相关链接故事的顺序来说的。读起来,有些官方的味道,不是很能学到东西。

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  • 马云内部讲话

    我的书评马云内部讲话

    知道马云是在央视的赢在中国栏目上,看到他精彩的点评,心里暗自佩服许多,于是找了很多关于马云的书来看,以至于后来大学没毕业的时候就把马云当做自己的偶像。而今,再以现在的眼光

    高丹2019-09-01我的书评

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  • 无尽意

    我的书评无尽意

    认识这么远那么近是在很多书的书评上,发现很多我想读的书后面都有他的名字,他的评论很能引起我的共鸣,似乎他就是我生活在别处的影子,之后加了他的微博,标注为喜欢,只看并不转发也并不说话。很多东西,是悄悄地喜欢的,没有跟谁分享。

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  • 粉丝时代

    我的书评粉丝时代

    如果你很少看新闻,不知道互联网发生了什么事情的话,你可以没事的时候去购书中心翻翻,但也只是翻翻而已,相信你会和我有同样的评价的。这确实是一本热点新闻事件收集书,纯粹的描述,没有任何的实质内容。

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  • 遇见一些人,流泪

    我的书评遇见一些人,流泪

    书中讲了很多名人的爱情故事,三毛的、顾城的、赫本的、张爱玲的、徐志摩的、赫本的……还有一些我记不得名字的,从没见过这样的人物传记,可以完整的记录若干个人的情感经历,没有任何偏颇,也没有任何评述,只是简单的述说、记录,这种感觉很温暖,也很感人。

    高丹2019-09-01我的书评

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  • 博客人气王

    我的书评博客人气王

    这本书是09年初的,目录有些过时,内容也很浅显,里面很多的截图说明非常没有必要,比如新浪博客怎么开通,怎么设置,QQ空间里有哪些功能,权限设置等等,新浪和腾讯都各自说明了,

    高丹2019-09-01我的书评

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  • 当当情缘

    我的书评当当情缘

    公司的最高决策人一定要有预判市场的市场的能力,要知道接下来的时间内市场的商机是什么,利润点在哪里,人员分布及促销策略。

    高丹2019-09-01我的书评

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  • 做个高效面试官

    我的书评做个高效面试官

    这本书主要分为以下几点:招聘的方式和类型以及各个招聘渠道的优缺点、招聘前的职位分析和预测工具、面试前如何筛选简历和识别简历中的假信息、怎样对面试者进行问题设计、一些常见面试题考察重点问题分析和回答技巧、世界500强的面试考题举例、面试后的人才信息评估与背景调查等。

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